代表のコラム

カテゴリ：心理的安全性

若者が辞めない会社とは

なぜ若者は会社を辞めるのでしょうか？研修講師からみた若者の行動、心理、その背景にあるもの。若者が辞めない会社は人財が定着する会社、チームで成果を出せる会社。そこにあるのは心理的安全性です。

2019/09/04

話題のアート。鑑賞イベントで体験したものの「ああ、面白かった！」という一過性で終わってしまっていませんか？そもそも「アートがビジネスにどう役立つのかわからない」という声も。T&Iアソシエイツでは「心理的安全性」からアートをビジネスに実装していきます。